Die Grundsätze, auf denen der Ethikkodex basiert, bilden die Grundlage des Organisations-, Management- und Kontrollmodells, das Helvi S.p.A. eingeführt hat, um eine angemessene Prävention der im Gesetzesdekret vom 8. Juni 2001, Nr. 231, vorgesehenen Straftaten zu gewährleisten.
Das Organisations-, Management- und Kontrollmodell ist ein Dokument, das die Verantwortung der juristischen Person festlegt und als unverzichtbare Leitlinie für alle Mitarbeiter und Geschäftspartner dient, indem es klare Verhaltensrichtlinien und Kontrollmechanismen bereitstellt, um – soweit möglich – die Begehung von Straftaten und korrupten Praktiken zu verhindern.
